웅상시니어클럽 종사자(정규직) 채용 재공고

1. 채용 예정분야 및 인원

ㅇ 정규직: 총 1명(사회복지사) / 노인일자리사업 및 기관 업무 전반

2. 사업의 필요성

: 노인일자리 사업 및 사회활동 지원사업의 업무진행을 위한 직원 채용을 실시하고 사업의 안정화 및 기반 구축이 이루어지도록 함

3. 채용예정분야의 직무내용 및 특성

ㅇ 직무내용

- 기관 및 사업 운영 지원

- 노인일자리 및 사회활동 지원사업 전반의 행정 및 사업 지원 또는 현장 관리

ㅇ 직무특성: 만60세 이상의 어르신에게 일자리를 제공하는 업무

- 노인공익활동: 노인이 자기만족과 성취감 향상, 지역사회 공익 증진을 위해 참여하는 봉사활동

- 노인역량활용: 취약계층 지원시설 및 돌봄시설 등 사회적 도움이 필요한 영역에 노인 인력을 활용하여 필요한 서비스를 제공하는 일자리

- 공동체사업단: 노인에게 적합한 업종 중 소규모 매장 및 전문 직종 사업단 등을 공동으로 운영하여 일자리를 창출하는 사업으로, 일정기간 사업비 또는 참여자 인건비 일부를 보충지원하고 추가 사업 수익으로 연중 운영하는 노인 일자리

4. 직무수행에 필요한 요건

ㅇ 필요지식: 노인일자리사업 및 기관 업무 전반에 대한 이해

ㅇ 학력요건: 사회복지 전공자 우대

ㅇ 경력(나이)요건: 1호봉 / 만 60세 미만

ㅇ 요구자격증

- 사업 지원 및 현장 관리 업무: 사회복지사 2급 이상, 운전면허증

(※ 운전면허_실제 운전가능 자)

ㅇ 기타 요구되는 능력

- 워드 및 엑셀 사용이 용이한 자

- 사회복지시설정보시스템에 대한 이해도가 높은 자

- 노인일자리업무시스템에 대한 이해도가 높은 자

- 사회복지 분야에 대한 이해도가 높은 자

ㅇ 제출서류

- 입사지원서(기관 자체 서식)

- 자기소개서(기관 자체 서식)

- 자격증 사본 (사회복지사 자격증, 행정 및 회계 관련 자격증, 운전면허증 등)

5. 추진일정

ㅇ 채용공고 및 접수: 2025. 4. 29.(화). ~ 5. 14.(수) 17:00까지

ㅇ 면접전형: 2025. 5. 16.(금) 10:00

ㅇ 최종합격자 발표: 2025. 5. 19.(월).

ㅇ 모집 절차: 1차. 서류전형

2차. 면접전형(서류합격자에 한하여 면접일정 개별통보 및 변경 가능)

6. 임용예정일 및 급여기준

ㅇ 정규직

- 임용예정일: 2025. 5. 21.(수).

- 급여기준: 사회복지시설 급여 가이드라인 임금 준용

ㅇ 기타 : 임용예정일은 상황에 따라 변경 될 수 있음.

​∎제출서류: 입사지원서(기관 자체 서식), 자기소개서, 자격증 사본, 개인정보동의서

​∎제출방법: 이메일(uscsc6088@hanmail.net) 및 내방 접수(경남 양산시 평산로 43, 2층)

​∎문의: 박신일(055-785-6080)

​∎주의사항

1. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 입사지원상의 허위기재, 기재착오, 연락불능

등에 의한 불이익은 모두 지원자의 책임으로 함

2. 입사지원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 규정을 위반할

경우 채용은 무효 처리됨

3. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 부적합한 결격

사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음.

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